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煤科洁能党总支召开企业文化建设专题会议

发布时间: 2021-06-01

近日,为进一步统一思想,增加企业凝聚力、向心力,营造良好的企业发展内外环境,深入推进企业文化落地,提升品牌影响力,煤科洁能召开2021年度企业文化建设专题会议,公司领导班子成员、中层干部及员工等参加会议。

党总支副书记、总经理孙洪星宣贯了集团公司企业文化理念和《企业文化手册》,深入讲解“1245”总体发展思路,进一步强调集团公司“引领煤炭科技、推动行业进步、提升企业价值、创造绿色未来”的企业使命和“建设具有全球竞争力的世界一流科技创新型企业”的企业愿景。

会议指出,百年企业靠文化,文化是一个企业的精髓和灵魂,价值观是企业文化的核心。煤科洁能自2014年成立至今,历经7年创业奋斗,形成今天的规模,企业文化起到了关键作用。公司在企业文化建设中取得了很多有益的经验和丰硕的成果:一、逐步形成了“求实、创新、奋斗、超越”的企业精神和“求实、求精、求是、求新”的企业理念;二、对企业愿景、核心价值、品牌定位、发展战略等文化要素有了进一步明确;三、宣传文化载体基本形成。同时,孙洪星副书记对公司企业文化存在的问题进行了剖析,并结合“十四五”规划的实施,对今后企业文化建设提出了新的思路和意见。

会议强调,企业文化是企业的软实力,也是企业发展的助推器。在当前公司转型发展的关键时期,更需要企业文化发挥引领和保障作用。

会议要求,要把握新形势,聚焦新任务,增强做好企业文化建设工作的责任感。要坚定政治方向,不断提升把握方向、把握大势、把握全局的能力,大力推进理念创新、手段创新、机制创新、方式方法创新,使各项工作更加适应时代要求、符合职工群众需要、充满生机活力。各部门要进一步加强企业文化建设,让企业文化理念入耳、入脑、入心,提升员工的精气神;要总结、提炼和完善企业文化理念,做到人人皆知,增强员工的使命感;要广泛听取基层员工的心声,加大宣贯力度,激活企业文化生命力、激发企业文化创造力、铸造企业文化凝聚力,建设企业精神家园,不断推进企业文化建设。

  


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