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【文化引领】浅谈对公司企业形象的认识

山西五家沟项目部  郝朝红

企业形象是企业文化的外在表现形式,是员工、客户、政府、社会等各种公众与企业交往过程中所感受到的总体印象。树立良好的企业形象不但有利于企业吸收更多的人才,增强员工的使命感、归属感、荣誉感,增强企业的凝聚力、向心力和核心竞争力,推动企业健康可持续发展。随着市场经济的发展,行业间的竞争日益激烈,企业形象对企业发展更为举足轻重。

下面就从两方面谈一下我对公司企业形象的理解:

一、公司的作风形象

政治过硬、品行优良、风清气正、锐意进取是公司的作风形象,也是实现安全生产、保证员工利益和公司社会价值的基础。

只有不断加强政治理论学习,坚持用党的最新理论武装头脑,努力提高政策理论水平、党性修养和思维能力,不断提高自己的政治觉悟,树立坚定的事业心和责任感,克服怕险怕错怕担责任的不良倾向,养成优良的品德习惯。平日的工作及生活过程中要积极创造风清气正的工作和生活环境,将公司的作风形象贯彻落实到工作的点点滴滴中。同时要严于律己,严格遵守公司的相关制度要求,服从大局、听从指挥、令行禁止。在日常的工作中不断增强创新意识,针对新情况、新问题,通过对现场实情的调查研究,增强工作主动性和科学性,解放思想,锐意进取,以公司的作风形象严格要求自己,为公司的高质量发展贡献自己的一份力量。

二、公司群众路线的出发点、落脚点

员工为大、安全第一是公司群众路线的出发点、落脚点。安全为天,安全是员工最大的利益。

安全是公司企业文化建设的核心,保障职工生命安全是企业生存发展的必要条件,这就要求我们要从尊重职工做起,在安全生产工作中做到自我保安,实现我要安全。只有以员工为大,尊重员工,信任员工,充分发挥员工的聪明才智,才能保障企业安全生产。要牢固树立安全第一的思想,关爱生命、关注安全,创造良好的工作环境和条件,确保职工身体健康第一。要在思想上和行动上切实把安全放在第一位,做到生产必须安全,不安全不生产。